Johtaminen ja työhyvinvointi

Järjestöjen johtaminen on monipuolinen haaste: luottamusjohdon ja toimihenkilöiden yhteistyön ja työnjaon täytyy toimia, jotta työyhteisö voi hyvin, ja tiedon työntekijöiden vaihtelevasta työstä täytyy kulkea eri tasoilla. Toimivat johtamiskäytännöt mahdollistavat hyvän ja turvallisen työilmapiirin. Tästä osiosta löydät vinkkejä johtamiseen niin hallituksille kuin toimihenkilöillekin.

Luottamusjohto esimiehenä

Esimiehenä järjestössä